回答他的，是许映月羞恼的一记粉拳，和一本被丢过来的文件夹。

……

面试当天。

许梦衣橱的大楼外，一扫往日的衰败和冷清，变得热闹非凡。

五十名从全国各地赶来的年轻设计师，聚集在这里，每个人脸上都带着既紧张又兴奋的表情。他们衣着各异，风格鲜明，有穿着自己设计的改良汉服的，有打扮得像从二次元里走出来的，也有简约到极致的性冷淡风。

这群充满了活力和个性的年轻人，像一道道五光十色的光束，照亮了这栋陈旧的建筑。

面试的形式也很特别。

没有一对一的盘问，而是将五十人分成十组，每组五人。

许映月给出的题目，只有一个——

“以‘新生’为主题，利用我们现场提供的基础布料和辅料，在四个小时内，合作完成一组（三套）系列设计，并制作出其中最具代表性的一套成衣。”

这考验的，不仅仅是设计师的个人能力，更是他们的团队协作能力、沟通能力和在压力下的执行力。

林幕，那个作品集风格大胆的赛博朋克爱好者，此刻正皱着眉，看着自己小组的成员。

一个穿着洛丽塔裙子、满脸天真的双马尾女孩。

一个浑身挂着银饰、画着烟熏妆的朋克青年。

一个文静内向、穿着棉麻长裙的森系女孩。

还有一个，西装革履，头发梳得油光锃亮，看起来不像是来面试设计师，倒像是来面试销售总监的。

这都什么跟什么啊！

风格差异这么大，怎么合作？

就在众人面面相觑，不知如何下手时，意外发生了。

一个穿着记者马甲，扛着摄像机的人，带着两个助手，气势汹汹地闯了进来。

“请问许映月董事长在吗？我们是时尚前沿栏目组的记者！我们接到举报，说贵公司的‘凤凰计划’，实际上是一场骗局！你们用来宣传的那件改造礼服，涉嫌抄袭意大利设计师安东尼奥·法雷利三年前在米兰时装周发布的遗失的宝藏系列！我们要求贵公司，立刻对此事做出解释！”

这声音，通过他手里的话筒，清晰地传遍了整个大厅。

所有前来面试的年轻设计师，全都惊呆了。

抄袭？

那个让他们热血沸腾、视为神作的改造，竟然是抄袭的？

一瞬间，所有的目光，都聚焦到了站在评审台前的许映月身上。

许卫民的攻击，比她预想的，来得更快，也更直接。